Welzijn
Artikelen over werkgeluk, vitaliteit, mentale gezondheid en duurzame inzetbaarheid.
Welzijn
Werkdruk bespreken: hoe voer je een gesprek dat helpt?
Werkdruk bespreken begint bij het werk zelf. Gebruik concrete vragen over prioriteiten, onderbrekingen, capaciteit en herstelruimte, en maak één afspraak.
Welzijn
Wat zegt het ziekteverzuimcijfer eigenlijk?
Het ziekteverzuim is 5,4% in Q2 2026. Lees wat dit cijfer wel en niet zegt, hoe sectoren verschillen…
Welzijn
Ziek tijdens sabbatical: moet je loon doorbetalen?
Ziek tijdens een sabbatical? Lees wanneer loondoorbetaling meestal niet geldt, welke afspraken doorslaggevend zijn en wat HR vooraf…
Welzijn
Hoe verbeter je duurzame inzetbaarheid met de 3×3-teamkaart?
Maak duurzame inzetbaarheid praktisch met de 3x3-teamkaart: energie, werkvermogen en ontwikkelruimte, gevolgd door één toetsbare actie per kwartaal.
Welzijn
Waarom HR-data in een ziekenhuis meteen verzuim blootlegt
HR-data is in een ziekenhuis geen luxe, maar een stuurmiddel. Deze case laat zien hoe data verzuim, werkdruk…
Welzijn
Waarom een vitaliteitsbudget blijft liggen
Een vitaliteitsbudget blijft vaak liggen door frictie, schaamte en onduidelijke keuzes. Lees hoe je de drempel verlaagt en…